Spawacz MAG - okolice Oldenburg (Niemcy)

Dodane przez:	vbidea
Lokalizacja:	Warszawa Ursynów Mazowieckie al. Komisji Edukacji Narodowej 57/118, 02-797 Warszawa
Telefon:	{{ phone }}

Szczegóły

Typ umowy:	Umowa o pracę
Typ:	Oferuję
Rodzaj pracy:	Pełny etat

Opis

Spawacz MAG - okolice Oldenburg (Niemcy)

KLUCZOWE KOMPETENCJE:

Doświadczenia w zawodzie minimum 12 miesięcy,
Wymagana umiejętność odczytywania rysunku technicznego,
Nie wymagamy znajomości języka niemieckiego,
Nie wymagamy własnego samochodu na dojazdy do pracy.

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

Spawanie maszyn rolniczych - na miejscu próbki oceniane wizualnie przez majstra,
Głównym zadaniem Pracownika jest obsługa robotów spawalniczych i spawanie podzespołów,
Stal czarna 3-30mm, pracownik odpowiada za cały proces obróbki, od osiowania, przez spawanie po kontrolę jakości,
Za wyrobienie normy ponad plan firma przewiduje premię (w firmie jest akord od wykonań ponad normę produkcyjną).

FIRMA OFERUJE:

Start pracy od zaraz lub w innym dogodnym dla pracownika terminie,
Wynagrodzenie: od 2205 euro do 2377 euro netto/miesięcznie,
Niemiecka umowa o pracę,
System pracy: 3 zmiany,
Zakwaterowanie opłacone przez firmę,
Urlop w pierwszym roku pracy 25 dni,
Opieka polskiego Koordynatora na terenie Niemiec.

Wszystkie aplikacje są rozpatrywane w sposób zapewniający równe traktowanie kandydatów. Rekrutacja prowadzona jest zgodnie z zasadą równości szans, bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, pochodzenie etniczne, narodowość, orientację seksualną, wyznanie, światopogląd czy jakiekolwiek inne przesłanki.

APLIKACJA:

Możliwość przesłania CV bezpośrednio na adres e-mail: biuro@vbidea.pl lub aplikacja poprzez formularz na stronie internetowej firmy: https://vbidea.pl/
W przypadku aplikacji poprzez wiadomość e-mail, prosimy o załączenie następującej klauzuli:

"Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w Curriculum Vitae w celu realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."